Acerca de

אנחנו מציעות לארגונים הנחיית סדנאות תהליכיות, יומיות והעברת הרצאות בנושאי הגשמה אישית ומקצועית, פיתוח תחום תעסוקה וקריירה, מחזון למציאות, פסיכולוגיה חיובית, פיתוח כישורים בעולם העבודה והתנהלות אישית ותעסוקתית בזמן משבר.

 

• הרצאת הדגל של רונית קופר "על חלומות, קריירה ומה שביניהם":                                        בהרצאה נחשף לרגעי קושי, אור ושמחה ול- 100 חלומות שהוגשמו בדרך לפסגה כדרך התמודדות רגשית עם משבר משפחתי. בהרצאה אנו נלמד את השיטה להגשמת חלומות שמשלבת בין צרכי הארגון לחלומות של העובד על מנת לשמר ולפתח אותו לאורך זמן בארגון. ההרצאה הינה פרקטית ומתאימה לכל ארגון המעוניין להשקיע ולפתח את העובדים שלו לאורך זמן. ההרצאה מלמדת כיצד אנו מטעימים את השיטה ברמת תוכניות העבודה האישיות והארגונית.

 

• מופע אומץ מופע הדגל של אורטל אלטרמן: מלא בהשראה, מתאים לארגונים ולקהל הרחב.​ המופע כולל הרצאה חוויתית המביאה ידע פסיכולוגי-אימוני מתוך עולמות ה- CBT, הפסיכולוגיה החיובית ופסיכופיזיולוגיה- ידע שמטרתו להניע לפעולה ולעורר את הקהל לחיים פרואקטיביים ברמה האישית והמקצועית. המופע כולל שירים מרגשים בליווי גיטרה, העלאה של משתתפים מהקהל על הבמה וסיפורים מעוררי השראה על אומץ והגשמה בחיים. נעסוק בשאלות כמו:

• מה זה בכלל אומץ ואיך הוא קשור לאושר שלנו?

• מה זה אומץ ארגוני ואיך ניתן לתרגל אותו בחיי היומיום בעבודה?

• איך אפשר לחיות חיים מוגשמים יותר ומלאים יותר?

• למה אנחנו נמנעים מלעשות דברים שחשובים לנו במישור האישי והמקצועי?

• איך יוצאים מאזור ההימנעות ועוברים לאזור ההתפתחות? 

• מהן 4 הדלתות שיקלו עלינו לחיות חיי אומץ?  

 

• המקפצה שלך לקריירה: בהרצאה אנו נחשף למודל 4 הכלים לחיפוש עבודה- החל מגיבוש חזון תעסוקתי, קורות חיים, מקורות לחיפוש עבודה והכנה לראיון.

 

• הזדמנויות תעסוקתיות בעולם עבודה משתנה: בהרצאה ניתנת סקירה על עולם העבודה המשתנה, תוך דגשים להתנהלות בתנאי אי ודאות, פערי הדורות, סקטורים והבנה של המיומנויות והכישורים הנדרשים בעולם עבודה משתנה.

 

• על הורות וקריירה ומה שביניהם: הקשר שבין קריירה, הורות והשילוב בין השניים. כיצד מאזנים היטב בית-עבודה כדי ליצר חיים מלאים ומשמעותיים.

 

• חסמים בפיתוח קריירה והתמודדות איתם: מהם החסמים המרכזיים בפיתוח קריירה בתוך הארגון? כיצד ניתן לפרוץ אותם כדי לשמר ביצועים ולמנף את הקריירה הפנים ארגונית.

 

• ניהול עצמי וניהול זמן בעולם העבודה: מהם גוזלי הזמן הנפוצים? כיצד מתמודדים עימם? באילו דרכים קונבציונליות ויצירתיות ניתן ליצר יותר תפוקה מתוך Flow.

 

• פסיכולוגיה חיובית בתוך הארגון: נלמד ידע וכלים מעולמות הפסיכולוגיה החיובית, חקר מוקיר, מניידפולנס, ניהול ועבודה מושתתי ערכים של הנאה, משמעות, הדדיות, אומץ וקבלה.